Werkstudent (m/w/d) HR
in
Rheinberg
Die Semper idem Underberg AG ist ein werteorientiertes Familienunternehmen aus Rheinberg am Niederrhein. Die Anzahl der Mitarbeitenden beträgt 240. Im Geschäftsjahr 2023/24 hat die Unternehmensgruppe einen Umsatz von 142 Mio. Euro erzielt. Kernkompetenzen des Hauses Underberg sind die konsumentenzentrierte Entwicklung und Herstellung von Premium-Spirituosen sowie der weltweite Vertrieb der Produkte.
Neben den international bekannten Marken Underberg, Asbach und PITÚ werden zahlreiche weitere eigene Marken und Distributionsmarken angeboten. Dazu gehören aus dem eigenen Haus St. Hubertus, XUXU, Zwack Unicum und Grasovka sowie zahlreiche Distributionsmarken wie Amarula, Koskenkorva Vodka, BOLS und Ouzo of Plomari.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt haben wir in unserem Bereich HR-Services eine Stelle als Werkstudent (m/w/d) mit 15-20 Stunden pro Woche zu besetzen.
Deine Aufgaben als Werkstudent (m/w/d) HR
- Mitwirkung an der Digitalisierung der HR-Prozesse und Strukturen, insbesondere im Rahmen der Einführung von Hansalog Vision
- Unterstützung bei Archivierungs- und Recherchearbeiten
- Unterstützung bei der Auswertung von Jahresgesprächen, Mitarbeiterbefragungen und sonstigen Gesprächsprotokollen
- Unterstützung im Bewerbermanagement und Recruiting
- Planung und Koordination des On- und Offboarding
- Erstellung von Dokumenten und Auswertungen, zum Beispiel von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und Statistiken
Dein Profil
- Immatrikulierter Student (m/w/d) in einem HR-relevanten Studienfach
- Du bist mindestens für die nächsten sechs Monate mit durchschnittlich 15-20 Stunden/Woche verfügbar
- Ausgeprägtes Interesse an HR-Themen, Prozessen und digitalen Lösungen
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word, Outlook)
Was wir bieten
- flexible Arbeitszeiten
- große Gestaltungsspielräume und die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben
- angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. auch im digitalen Education Center
- Kostenlose Kaffee- und Teeflat sowie frisches Obst
- Deputate, Weihnachtstaschen und Personalkauf
- Gruppenunfallversicherung
- Jährliche Festivalticket-Verlosungen
Deine Bewerbung hat uns neugierig gemacht? Dann vereinbaren wir kurzfristig einen virtuellen Kennenlerntermin. Bei einem guten Gefühl auf beiden Seiten lernen wir uns anschließend persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Klingt das gut?
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Wir freuen uns!
Ihr Ansprechpartner
Herr Matthias Molzberger